2020年10月26-27日，青岛极速电竞【官网】股份有限公司在青岛总部进行了为期两天的入职培训，参训的14位学员均为今年毕业的浩青年。此次培训旨在对职场新人，进行基础知识及企业文化的进阶培训，提升个人对企业的认知，专业赋能，加速成长。
团队拓展训练
在主持人的带领下，两组浩青年完成了选举队长、决定队名、确定队呼并进行展示的环节，浩霸队、9899队，两个团队组建完成，小组PK赛也一触即发。
极速60秒的拓展环节里，要求两组在60秒内准确无误的找出代表1-30的数字信息卡片，用时最少者获胜。浩青年们纷纷表示非常烧脑、但也非常有趣，增强了团队成员的全局观念，培养其主动沟通意识，学会合理整合资源。
读·极速电竞【官网】股份有限公司故事 学·奋斗精神
文化驱动成长，培训课程在总裁助理李岩的《读极速电竞【官网】股份有限公司故事寻极速电竞【官网】股份有限公司精神——让营销人带着企业文化上路》一课开启，近3小时的企业文化分享，在交流中感受极速电竞【官网】股份有限公司文化的魅力，带着企业文化出发。
东营区域总经理王清华带来的《极速电竞【官网】股份有限公司奋斗者》故事，掀起一阵阵高潮。她从秘书、置业顾问，再到销售主管、销售经理，直到区域总经理，十几年只用心做一件事情——销售，王清华总用自己的事例激励着所有浩青年：“极速电竞【官网】股份有限公司人，坚持终将美好！“
晚间的培训，公司副总经理李树秀将公司各区域的项目做了细致的推介，帮助浩青年系统了解公司发展、业务范畴。
夯实专业，赋能提升
第二天的培训，在客服总监薛惠文的《职场形象礼仪》中开始，薛总从礼仪的重要性到化妆着装，从坐立站行到举手投足，和大家一起共享礼仪成长。
之后，深耕一线，拥有众多实战经验的培训总监栾英涛从“开发客户、建立信赖感、塑造产品价值、配合造势”等方面阐述了“极速电竞【官网】股份有限公司二十六关”，在分享中总结经验、在经验中助力成长。
培训的最后，由行政人事部高级招聘主管杜晓玲，给极速电竞【官网】股份有限公司青年们深入讲解了公司基本制度、工作流程、晋升标准等，帮助浩青年们树立良好的职业发展规划。
经过近两天的激烈角逐，“浩霸队”获得了大满贯，拿到“团体优胜奖”，胡鑫鑫获得“个人表现奖”。
培训结束后，浩青年们奔赴公司为他们匹配的项目，将开启新的职场生活！
浩青年们
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